{"id":1012,"date":"2023-03-08T12:18:57","date_gmt":"2023-03-08T11:18:57","guid":{"rendered":"https:\/\/web02.itesys.it\/domain\/cosedilspa.com\/?page_id=1012"},"modified":"2025-05-19T14:04:23","modified_gmt":"2025-05-19T12:04:23","slug":"benessere-in-azienda","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.cosedilspa.com\/?page_id=1012","title":{"rendered":"Happiness office"},"content":{"rendered":"

Non un ufficio, ma una filosofia<\/span> di lavoro.<\/h2><\/div>

Il nostro lavoro \u00e8 creare spazi e strutture per rendere migliore la vita delle persone. Lo abbiamo fatto anche per le risorse che lavorano in Cosedil.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

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Happiness Office<\/h3><\/div>

Molto pi\u00f9 di un ufficio, ma una serie di spazi \u2013 pensati all\u2019interno di un percorso \u2013 che accompagnano la crescita di persone e team e aiutano nella realizzazione del loro potenziale e del loro Benessere. Cos\u00ec come abbiamo un\u2019area amministrativa o una tecnica, crediamo nell\u2019importanza anche dell\u2019area della felicit\u00e0 aziendale.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

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Si lavora bene, dove si sta bene<\/h3><\/div>

Piani di welfare aziendale, spazi ricreativi dedicati al tempo libero e al team building perfetti per fare squadra, politiche che migliorano non solo la professione, ma anche la vita privata delle nostre risorse (come la Polizza Sanitaria o la Guest House per i fuori sede). Pensiamo al benessere e alla qualit\u00e0 di vita che \u00e8 il primo ingrediente per la qualit\u00e0 del lavoro.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

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Una cultura dell\u2019inclusione sociale<\/h3><\/div>

Ci impegniamo per creare un ambiente di lavoro in cui i nostri collaboratori siano valutati sulla base delle loro capacit\u00e0, talenti e potenzialit\u00e0. Limitiamo le disparit\u00e0 di genere sia in termini di possibilit\u00e0 di carriera sia di conciliazione vita-lavoro sia di retribuzione.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

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Guest House per i collaboratori<\/h5><\/div><\/div><\/div>
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Cucina e Area break<\/h5><\/div><\/div><\/div>
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Putting Green<\/h5><\/div><\/div><\/div>
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Cosedilibrary<\/h5><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

Cosedil Happines<\/span> Officer.<\/h2><\/div>

Prendiamo molto seriamente il Bene-essere aziendale e la nostra \u00e8 molto pi\u00f9 di una filosofia. Per questo abbiamo una figura professionale interna, Il CHO \u2013 Chief Happines Officer \u2013 che si occupa di strutturare processi e relazioni per mantere alti in azienda motivazione e felicit\u00e0.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

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Crea percorsi di crescita per il personale<\/h5><\/div><\/div><\/div>
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Introduce le nuove risorse e crea confronti con la direzione<\/h5><\/div><\/div><\/div>
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Definisce premi e obiettivi per i collaboratori<\/h5><\/div><\/div><\/div>
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Crea partner con associazioni che portano nuovi stimoli<\/h5><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

Storie, persone, valori.<\/h3><\/div>

Alcuni dei nostri momenti insieme.<\/p>\n<\/div>